(鄒志中特稿) 美國的關稅大刀再度揮下，全球貿易戰的陰影再次籠罩，而台灣的勞動市場，正悄然上演著一齣悲歌。根據最新數據，全台已有超過三百家企業因關稅衝擊而實施減班休息，受到波及的產業涵蓋機械、汽車零組件、金屬、橡塑膠等類別，尤其是水五金、扣件等金屬相關產業，過去便承受中國低價傾銷等外部壓力，如今又面臨關稅升高的雙重打擊，經營環境雪上加霜。受關稅衝擊影響勞工高達七千多人，創下近年新高。這冰冷的數字背後，是七千多個家庭的生計與不安。然而，面對如此嚴峻的挑戰，我們偉大的賴政府，似乎仍停留在「紙上談兵」的階段，提出的因應機制空泛無力，實令廣大勞工們心寒。
政府回應蒼白無力
立法委員廖偉翔日前在立法院的國會議事殿堂上，對勞動部的質詢一針見血，他要求政府必須針對關稅衝擊，提出低、中、高三種不同情境下的具體評估，用明確的數據向台灣人民說清楚講明白，到底衝擊有多大？影響範圍有多廣？唯有如此，才能制定出真正有效的應對方案。這項要求合情合理，也是一個負責任政府應盡的基本義務。
然而，勞動部長洪申翰的回應，卻是令人失望的「無法提供精確數字」。這種避重就輕、模糊其詞的說法，不僅無法安撫人心，更凸顯了賴政府在面對重大經濟挑戰時的準備不足與官僚心態。當第一線的勞動主管機關都無法讓勞工了解未來趨勢、獲得安心時，我們不禁要問：政府的角色到底在哪裡？
歷史的教訓與人民的處境
這不禁讓人想起川普時代的貿易戰，當時許多人將希望寄託於「改變現狀」，最終卻迎來了更糟糕的處境。歷史的教訓殷鑑不遠，一個負責任的政府，不應讓同樣的悲劇重演。這些受影響的勞工，他們不是冰冷的統計數字，而是一個個活生生的人，是家庭的支柱，是社會的基石。他們當初投票，或許就是期盼一個更安穩的生活。然而現在，改變來了，但改變的不是他們的生活變好，而是比以前更糟糕。當台灣的勞工們因為無班可上而憂心忡忡，當企業因為訂單銳減而掙扎求生，賴政府不能只用「趨勢好轉」這種空洞的口號來搪塞。我們需要的是具體的行動、有效的輔導措施，以及對台灣產業轉型的長遠規劃。
保護主義的短視與長期代價
從經濟學的角度來看，關稅壁壘的建立，短期內或許能保護特定產業，但長期而言，卻是削弱國家競爭力的毒藥。理由很簡單，長期受保護慣了的產業，過去歷史看來都沒有好的最終下場。反之，維持自由貿易的國家或地區，由於分工符合經濟條件，而且企業必須隨時接受外來的挑戰，其競爭力的成長，應該會比較高。賴政府的職責，就是要為台灣企業創造一個公平競爭的環境，並為台灣勞工提供轉職、升級的公平機會，而不是築起高牆，將自己孤立於世界之外。短期的保護或許能換來選票，但長期的競爭力流失，最終將由全民共同承擔苦果。
結論：我們需要一個負責任的政府
面對這波關稅衝擊，賴政府的態度與作為，將直接決定台灣未來的經濟走向。我們呼籲勞動部，要拿出具體的數據與方案，停止空談，正視問題。台灣的勞工，值得一個更明確的答案，一個更有力的保障。別讓這七千名勞工的無奈，成為賴政府空洞承諾下的犧牲品。長期競爭力這幾個字，或許不在某些政治人物的字典裡，但它卻是國家生存與發展的命脈。我們需要一個有遠見、有擔當、真正為人民著想的政府，帶領台灣走出困境，迎向未來。
